Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Заявления Путина о прорыве в Курской области могут говорить о его желании «затушевать» отказ от перемирия — эксперты
  2. Зачем Лукашенко позвали в Москву, где он заявил, что Беларусь не войдет в состав России? Спросили у аналитика
  3. Чиновники много рассуждают, что сделать, чтобы медработники не уезжали из страны. Медсестра из минской больницы дала им простой ответ
  4. «Обоим грозит исключительная мера». Застреленного в прошлом году мужчину заподозрили в подготовке теракта, по делу проходят его родители
  5. «Я бы сделала это и бесплатно». Поговорили с беларуской, которая сыграла в фильме, получившем пять наград на «Оскаре»
  6. «Слишком близкий к Украине». Трамп отстранил главного представителя США на переговорах из-за претензий Кремля — СМИ
  7. Путин согласен с предложением прекратить боевые действия в Украине, «но есть нюансы»
  8. «Сотрудница взяла мой телефон, сняла чехол и посмотрела, что под ним». Рассказываем, какая обстановка на границе с соседними странами
  9. Лукашенко пожаловался, что его в России «периодически» обвиняют в «иждивенчестве», и привел свои аргументы, почему это не так
  10. Власти переживают из-за оттока молодежи и думают, как ее удержать. Рассказываем об идеях из закрытого документа (вам не понравится)
  11. «Амкодор» национализировали решением Мингорисполкома с грифом ДСП? BELPOL передал «Зеркалу» непубличный документ
Чытаць па-беларуску


Официальные профсоюзы рассказали, как смогли помочь работнику «Беларуськалия» отбиться от наказания нанимателя — лишения месячной премии. При этом они упомянули, сколько составляют эти выплаты на предприятии.

Снимок носит иллюстративный характер. Фото: TUT.BY
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: TUT.BY

Как сообщает Федерация профсоюзов, в их подразделение на «Беларуськалии» за юридической помощью обратился один из работников, который проработал на предприятии 41 год. Он рассказал о том, что наниматель решил привлечь его к дисциплинарной ответственности — вынести выговор и лишить полной месячной премии. Как оказалось, это решили сделать из-за того, что он из-за плохого самочувствия отказался выйти на работу в свой выходной день.

Профсоюзы среди прочего выяснили, что наниматель с нарушением предупредил работника о том, что ему надо выйти на работу в выходной. По Трудовому кодексу это нужно сделать как минимум за одни календарные сутки, а сотрудника «Беларуськалия» уведомили за три часа до начала смены.

«Работнику была оказана помощь в написании объяснительной записки на имя руководителя цеха. По итогам переговоров с начальником цеха о неправомерности привлечения по изложенным в докладной записке фактам, решение о привлечении работника к дисциплинарной ответственности в виде выговора и лишении премии на 100% оставлено без дальнейшего движения. Работнику сохранена текущая премия в размере 860 рублей», — сообщают официальные профсоюзы.