1. Милиция снова пригрозила населению «административкой» — вплоть до ареста. Из-за чего на этот раз
  2. «Абсолютно безопасный препарат» стал кошмаром человечества. Как экс-нацисты создали популярное лекарство, сломавшее десятки тысяч жизней
  3. Как отличаются пенсии беларусов — посмотрели
  4. Украина поставила на вооружение автономный дрон с искусственным интеллектом. Что о нем известно
  5. «Живу на седьмом этаже — до отчаяния лучше не допускать, чтобы не выброситься». Три года беларуска часами сидит рядом с больной мамой
  6. Россия тянет с мирными переговорами, пока ее армия продвигается вглубь Украины — эксперты
  7. «Хотим возобновить диалог». Страна ЕС возвращает в Беларусь посла, со скандалом покинувшего должность в 2020 году
  8. «Сможет ли Лукашенко, давший им силу, удерживать их, покажет время». Экономист — о рисках из-за «отжима» бизнеса силовиками и чиновниками
  9. Что известно об экс-преподавателе БНТУ, который умер во время задержания прямо в университете
  10. Чиновники бросились тушить «пожар» на рынке труда — от Лукашенко до главы МВД. Но он активно продолжает разгораться
  11. Интервью, которое мы не могли сделать несколько месяцев. Франак Вячорка — о том, что стало с паспортом Новой Беларуси
  12. Беларусы страдают неделями от отключения горячей воды, у соседей таких проблем нет. Разбираемся, почему так получилось


В Беларуси с 1 января повысят минимальную зарплату — до 457 рублей. Рост предусмотрен постановлением правительства.

Снимок носит иллюстративный характер

Сейчас минимальная зарплата составляет 418 рублей 14 копеек. Ее пересматривают раз в год — с 1 января. Но за сентябрь и октябрь этот показатель проиндексировали из-за высокой инфляции.

Ранее в Минтруда заявляли о планах поднять минимальную зарплату с 1 января 2022 года до 457 рублей. С таким предложением в ноябре выступил Национальный совет по трудовым и соцвопросам.

Нынешнее повышение минимальной зарплаты предусмотрено постановлением правительства № 721 от 14 декабря.

С 15 ноября минималку стали рассчитывать по-новому. Ее размер будут устанавливать с 1 января не ниже 30% прогнозного значения средней зарплаты по стране (речь о прогнозе социально-экономического развития на календарный год).

Уточним, что минимальная зарплата — это минимум, который должен платить наниматель работнику, если он трудится на ставку и выполняет свои обязанности в полном объеме.